TÜRK AKREDİTASYON KURUMU DANIŞMA KURULUNUN GÖREVLERİ,
TOPLANTI USUL VE ESASLARI HAKKINDA YÖNETMELİK
BİRİNCİ BÖLÜM
Amaç, Kapsam, Dayanak ve Tanımlar
Amaç
MADDE 1 – (1) Bu Yönetmeliğin amacı; Türk
Akreditasyon Kurumu ile kamu sektörü, özel sektör kuruluşları ve diğer
paydaşlar arasındaki işbirliğini ve bu işbirliğin sürdürülebilirliğini sağlamak
amacıyla oluşturulan Danışma Kurulunun görevleri ile çalışma usul ve esaslarını
düzenlemektir.
Kapsam
MADDE 2 – (1) Bu Yönetmelik; Türk Akreditasyon
Kurumu ile kamu sektörü, özel sektör kuruluşları ve diğer paydaşlar arasındaki
işbirliğini ve bu işbirliğin sürdürülebilirliğini sağlamak amacıyla oluşturulan
Danışma Kurulunun yetki ve sorumlulukları ile Danışma Kurulunun düzenlenmesi
sürecinde uyulması gereken usul ve esasları kapsar.
Dayanak
MADDE 3 – (1) Bu Yönetmelik, 15/7/2018 tarihli ve 30479 sayılı Resmî Gazete’de
yayımlanan 4 sayılı Bakanlıklara Bağlı, İlgili, İlişkili Kurum ve Kuruluşlar
ile Diğer Kurum ve Kuruluşların Teşkilatı Hakkında Cumhurbaşkanlığı
Kararnamesinin 634 üncü maddesine dayanılarak hazırlanmıştır.
Tanımlar
MADDE 4 – (1) Bu Yönetmelikte geçen;
a)
Bakan: Dışişleri Bakanını,
b)
Bakanlık: Dışişleri Bakanlığını,
c)
Danışma Kurulu: Türk Akreditasyon Kurumu Danışma Kurulunu,
ç)
Kurum: Türk Akreditasyon Kurumunu,
d)
Yönetim Kurulu: Türk Akreditasyon Kurumu Yönetim Kurulunu,
e)
Genel Sekreter: Türk Akreditasyon Kurumu Genel Sekreterini,
f)
Genel Sekreterlik: Türk Akreditasyon Kurumu Genel Sekreteri ile Kurum
personelini,
ifade eder.
İKİNCİ BÖLÜM
Genel Hükümler
Danışma Kurulunun oluşumu
MADDE 5 – (1) Danışma Kurulu;
a) Dışişleri Bakanlığından dört; Ticaret Bakanlığından
altı, Sağlık Bakanlığı, Tarım ve Orman Bakanlığı, Çevre ve Şehircilik Bakanlığı
ve Sanayi ve Teknoloji Bakanlığından dörder; Çalışma ve Sosyal
Güvenlik Bakanlığı, Ulaştırma ve Altyapı Bakanlığı, Enerji ve Tabii Kaynaklar Bakanlığı,
Hazine ve Maliye Bakanlığı, Milli Eğitim Bakanlığı, Kültür ve Turizm
Bakanlığından ikişer; Küçük ve Orta Ölçekli Sanayi Geliştirme ve
Destekleme İdaresi Başkanlığı, Rekabet Kurumu, Türk İşbirliği ve Koordinasyon
Ajansı Başkanlığı, Mesleki Yeterlilik Kurumu, Türkiye Bilimsel ve Teknolojik
Araştırma Kurumu, Türk Standardları Enstitüsü ve Yükseköğretim Kurulundan birer
temsilci,
b) Türkiye Odalar ve Borsalar Birliğinden iki; en fazla üyeye
sahip ilk üç sanayi, ticaret ile sanayi ve ticaret odalarından birer ve
bunların dışında her coğrafi bölgeden eksik üyeler mevcut odalardan karşılanmak
kaydıyla en fazla üyeye sahip varsa ticaret odasından bir, varsa sanayi
odasından bir, varsa sanayi ve ticaret odasından bir olmak üzere toplam üçer
temsilci; Türkiye İhracatçılar Meclisi, Türk Mühendis ve Mimar Odaları Birliği,
Türkiye Esnaf ve Sanatkârları Konfederasyonu, Türkiye Teknoloji Geliştirme
Vakfı, Türkiye Serbest Muhasebeci Mali Müşavirler ve Yeminli Mali Müşavirler
Odaları Birliği, Türkiye Barolar Birliği, Türkiye Ziraat Odaları Birliği ile en
çok engelliyi temsil eden üst kuruluştan ve en fazla üyeye sahip ilk iki
tüketici örgütünden birer temsilci; en fazla üyeye sahip ilk iki uygunluk
değerlendirme kuruluşları derneğinden ikişer temsilci olmak üzere üç yıllığına görev
alacak üyelerden oluşur.
(2)
İhtiyaç görülmesi halinde Yönetim Kurulunca birinci fıkrada sayılanların
dışında ilgili görülen kuruluşların temsilcileri ya da uzman kişiler Danışma
Kurulu toplantılarına davet edilebilir. Ancak bu kişiler oylamaya katılamazlar.
Görev süreleri ve atanmaları
MADDE 6 – (1) Danışma Kurulu üyeleri, 5 inci
maddenin birinci fıkrasının (a) ve (b) bentlerinde belirtilen kamu ve özel
sektör kuruluşlarınca Kuruma yazılı olarak bildirilir.
(2)
Danışma Kurulu üyelerinin görev süresi üç yıldır.
(3)
Üyeliği düşen temsilcinin yerine bağlı olduğu kuruluş tarafından otuz gün
içerisinde yeni temsilci, Danışma Kurulu toplantısına otuz günden az kalmış
olması halinde ise geçici üye görevlendirilerek Kuruma yazılı olarak bildirilir.
Danışma Kurulun görevleri
MADDE 7 – (1) Danışma Kurulunun görevi şunlardır:
a)
Akreditasyonla ilgili politika, strateji ve hedeflerin belirlenmesine yönelik
tavsiyelerde bulunmak.
b)
Kurumun yapmış olduğu çalışmaları değerlendirerek yıllık çalışma programının
hazırlanmasına yönelik önerilerde bulunmak.
c)
Kurumun tanıtımına, önceliklerine, sorunlarına ve çözüm önerilerine yönelik
tavsiyelerde bulunmak.
ç)
Kurumun ihtiyaç duyabileceği alanlarda bilimsel ve akademik çalışmalara destek
verilmesine ilişkin tavsiyelerde bulunmak.
d)
Kurumun tarafsızlığının korunmasını teminen Yönetim Kuruluna tavsiyelerde
bulunmak.
Çalışma usul ve esasları
MADDE 8 – (1) Danışma Kurulu, Yönetim Kurulunun çağrısı
üzerine, Genel Sekreterliğin tüm üyelere yaptığı yazılı veya elektronik davet
ile yılda en az bir kez toplanır. Ancak gerekli hallerde, Yönetim Kurulunun
çağrısı üzerine Danışma Kurulu olağanüstü toplanabilir. Toplantıya Yönetim
Kurulu Başkanı başkanlık eder. Yönetim Kurulu Başkanının katılamadığı
durumlarda Genel Sekreter ya da Yönetim Kurulu Başkanının görevlendireceği
başka bir üye toplantıya başkanlık eder.
(2)
Toplantı günü, yeri ve gündemi toplantı tarihinden en az on beş gün önce yazılı
olarak veya elektronik ortamda Danışma Kurulu üyelerine duyurulur.
(3)
Danışma Kurulu üyeleri, Yönetim Kurulunca belirlenen ve kendilerine önceden
gönderilen gündemi inceler, görüş ve önerilerini toplantı sırasında sözlü veya
yazılı olarak iletirler.
(4)
Danışma Kurulunun kararları tavsiye niteliğindedir. Kararlar, 4 üncü maddenin
birinci fıkrasının (a) ve (b) bentlerinin her birinden ayrı ayrı olmak üzere
toplantıda hazır bulunanların oy çokluğu ile alınır.
(5)
Genel Sekreterlik tarafından Danışma Kurulu kararlarına ilişkin raporlar
dikkate alınarak genel bir faaliyet raporu hazırlanır ve en geç Aralık ayının
sonuna kadar Yönetim Kuruluna iletilir.
ÜÇÜNCÜ BÖLÜM
Çeşitli ve Son Hükümler
Sekretarya hizmetleri
MADDE 9 – (1) Danışma Kurulunun sekretarya
hizmetleri, Kurum Personel ve Destek Hizmetleri Başkanlığı tarafından yerine
getirilir.
Yürürlük
MADDE 10 – (1) Bu Yönetmelik yayımı tarihinde
yürürlüğe girer.
Yürütme
MADDE 11 – (1) Bu Yönetmelik hükümlerini Dışişleri Bakanı yürütür.