Danıştay 10. Daire Başkanlığı
18.12.2023
REDDİNE
DANISTAYKARAR
IDARI
İdare Hukuku
28460 sayılı Resmi Gazete'de yayımlanan 6356 sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu
5982 sayılı Kanun
6356 sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu
6356 sayılı Kanun
2577 sayılı Kanun
6356 sayılı Sendikalar Kanunu
2577 sayılı İdari Yargılama Usulü Kanunu
2575 sayılı Danıştay Kanunu
2821 sayılı Sendikalar Kanunu
6356 sayılı Kanuna bakıldığında iş kolu temelli bir örgütlenme özgürlüğünün öngörüldüğü ,2821 sayılı Kanunda olduğu gibi işyerinin girdiği işkolunun işyerinde yürütülen asıl işe göre belirlendiği görülmektedir. Kanunu
28502 sayılı Resmi Gazetede yayımlanarak yürürlüğe giren İşkolları Yönetmeliğinin 1. maddesinde .(1) Bu Yönetmeliğin amacı 18/10/2012 tarihli ve 6356 sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu
K6356 md.4
K28502 md.2
K2575 md.38
K2577 md.49
K7376 md.15
K6356 md.15
K2577 md.46
K28502 md.1
K28502 md.15
K28460 md.1
K6356 md.2
İçtihat Pro — Emsal Kararlarla Güçlü Savunma — ictihatpro.com
© 2026 İçtihat Pro — ictihatpro.com Bu belge 19.04.2026 tarihinde oluşturulmuştur. Resmi belge niteliği taşımaz.
Danıştay 10. Daire Başkanlığı 2020/3074 E. , 2023/8429 K. "İçtihat Metni" T.C. D A N I Ş T A Y
Tam metni görüntülemek için kayıt olun
Ücretsiz üyelik ile günlük 1 karar görüntüleme hakkı kazanın
© 2026 İçtihat Pro — ictihatpro.com | Bu belge bilgilendirme amaçlıdır. Resmi belge niteliği taşımaz.