7. Hukuk Dairesi

Taraflar arasında görülen dava sonucunda verilen hükmün Yargıtay’ca incelenmesi davalı vekili tarafından istenilmekle, temyiz isteğinin süresinde olduğu anlaşıldı, dosya incelendi, gereği görüşüldü: Davacı, davalı işyerinde insan kaynakları ve eğitim direktörü olarak çalışırken iş akdinin işveren tarafından haksız olarak feshedildiğinden bahisle işe iadesine ve işe iade sonrası tazminatlar ile fazla mesai ve manevi tazminat talebinin kabulünü istemiştir. Davalı, dava dilekçesinin tebliği edilmemesi nedeniyle cevap vermemiştir. Mahkemece, davalının adresinin ve işin görüldüğü yerin Karşıyaka mahkemelerinin yetki alanında kaldığı gerekçesiyle tensip dahi yapılmadan yetkisizlik kararı verilmiştir.