22. Hukuk Dairesi

Taraflar arasında görülen dava sonucunda verilen kararın, temyizen incelenmesi davalılar vekilleri tarafından istenilmekle, temyiz talebinin süresinde olduğu anlaşıldı. Dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü: Y A R G I T A Y K A R A R I

Dosyadaki yazılara, kararın bozmaya uygun olmasına göre ve özellikle, mahkemece, davacının iş sözleşmesinin feshinin haklı sebepleri arasında ücretlerin düşürülmesi ve fazla çalışmaların kaldırılması sebepleri de gösterilmiş ise de, dosya içeriğine göre davacının aylık ücretinin düşürüldüğü iddiasının kanıtlanmadığı, işverenin işçiye fazla çalışma yaptırması gibi bir zorunluluğunun bulunmaması karşısında fazla çalışma yaptırılmaması hususunun da haklı fesih sebebi sayılamayacağı anlaşılmakta ise de, dinlenen davacı tanığının samimi beyanından işçinin öğle yemeği ihtiyacını karşılaması için zamanında ve yeterli şekilde ara dinlenmesi sağlanmadığı sabit görülmekle bu yönden feshin haklı sebebe dayandığı, davacının kıdem tazminatına hak kazandığı kanaatine ulaşıldığından, yerinde bulunmayan bütün temyiz itirazlarının reddi ile hükmün bu değişik gerekçeyle ONANMASINA, 28.02.2017 tarihinde oybirliği ile karar verildi.