22. Hukuk Dairesi

Taraflar arasında görülen dava sonucunda verilen kararın, temyizen incelenmesi davalı vekili tarafından istenilmekle, temyiz talebinin süresinde olduğu anlaşıldı. Dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü: Y A R G I T A Y K A R A R I Davacı İsteminin Özeti: Davacı işçi, davalı hastanede 21.02.2011-27.12.2013 tarihleri arasında laborant olarak çalıştığını, iş akdinin haksız ve bildirimsiz feshedildiğini beyanla, kıdem ve ihbar tazminatları ile bir kısım işçilik alacaklarına hükmedilmesini talep etmiştir.

Davalının Cevabının Özeti: Davalı, davacının alacak taleplerinin zamanaşımına uğradığını, iş akdinin haklı olarak feshedildiğini belirterek, davanın reddi gerektiğini savunmuştur.

Mahkemesi Kararının Özeti: Mahkemece, toplanan deliller ve bilirkişi raporuna dayanılarak davanın kabulüne karar verilmiştir. Temyiz: Karar davalı vekilince temyiz edilmiştir. Gerekçe: Dosyadaki yazılara, toplanan deliller ile kararın dayandığı kanuni gerektirici sebeplere göre, davalı vekilinin aşağıdaki bendin kapsamı dışında kalan temyiz itirazları yerinde değildir.

Davacı, dava dilekçesinde faiz isteminde bulunmamış, ancak ıslah dilekçesiyle faiz talep etmiştir.

Buna göre, Mahkemece taleple bağlılık kuralı gereğince, hüküm altına alınan ihbar tazminatı, fazla mesai ücreti, genel tatil ücreti ve ücret alacakları bakımından, yalnızca ıslah tarihinden itibaren ve ıslah edilen tutarlar için faiz işletilmesine dair hüküm kurulması gerekirken, dava tarihinden itibaren faize hükmedilmiş olması hatalı olmuştur. Ne var ki bu yanlışlığın giderilmesi yeniden yargılama yapılmasını gerektirmediğinden, hükmün aşağıda belirtilen şekilde düzeltilerek onanması uygun bulunmuştur. Sonuç: Temyiz konusu kararın hüküm fıkrasının, ihbar tazminatı, fazla mesai alacağı, genel tatil ve ücret alacaklarının düzenlendiği maddeleri silinerek yerlerine; " 1- 2.337,64 TL ihbar tazminat alacağının, ıslah tutarı olan 2.137,64 TL'sine ıslah tarihi olan 25.02.2015 tarihinden itibaren işletilecek yasal faizi ile birlikte davalıdan alınarak davacıya verilmesine,

2.702,05 TL fazla mesai alacağının, ıslah tutarı olan 452,05 TL'sine ıslah tarihi olan 25.02.2015 tarihinden itibaren işletilecek bankalarca mevduata uygulanan en yüksek faizi ile birlikte davalıdan alınarak davacıya verilmesine,

3.785,59 TL genel tatil alacağının, ıslah tutarı olan 685,59 TL'sine ıslah tarihi olan 25.02.2015 tarihinden itibaren işletilecek bankalarca mevduata uygulanan en yüksek faizi ile birlikte davalıdan alınarak davacıya verilmesine,

4.1.379,95 TL ücret alacağının, ıslah tutarı olan 879,95 TL'sine ıslah tarihi olan 25.02.2015 tarihinden itibaren işletilecek bankalarca mevduata uygulanan en yüksek faizi ile birlikte davalıdan alınarak davacıya verilmesine," rakam ve sözcüklerinin yazılmasına, hükmün bu şekliyle DÜZELTİLEREK ONANMASINA, peşin alınan temyiz harcının istek halinde ilgiliye iadesine, 20.06.2017 gününde oybirliği ile karar verildi.