İlk Derece Mahkemesi Kararının Özeti: İlk Derece Mahkemesince, davacının iş sözleşmesinin işletmesel karar uyarınca feshedildiği, işletmesel karar gereği iş gücü fazlalığının bulunduğu; ancak toplu iş sözleşmesinde yer alan tenkisat sırasına uyulmadığı, çok sayıda yeni işçi alındığı, bu sebeple feshin tutarlı uygulanmadığı, son çare ilkesinin ihlal edildiği gerekçesiyle feshin geçersizliğine, davacının işe iadesine, işe başlatmama tazminatının 7 aylık, boşta geçen süre ücretinin 4 aylık ücret tutarında belirlenmesine karar verilmiştir. İstinaf Başvurusu: İlk Derece Mahkemesinin kararına karşı, davalı vekilince istinaf başvurusunda bulunulmuştur.