İçtihat Pro — Emsal Kararlarla Güçlü Savunma — ictihatpro.com
Tam metni görüntülemek için kayıt olun
Ücretsiz üyelik ile günlük 1 karar görüntüleme hakkı kazanın
Karar Etiketleri
04.02.2021
ONANMASINA
DANISTAYKARAR
IDARI
İdare Hukuku
657 sayılı Devlet Memurları Kanunu
23670 sayılı Resmî Gazete'de yayımlanarak yürürlüğe giren Kamu Kurum ve Kuruluşlarında Görevde Yükselme ve Unvan Değişikliği Esaslarına Dair Genel Yönetmelik'in; "Hizmet süresi" başlıklı 6. maddesinde, "(Değişik birinci fıkra : 30/6/2014- 2014/6579 K.) Kurumlar, görevin niteliği itibarıyla görevde yükselme suretiyle atanacak personel için bulunduğu kurumda veya diğer kurumlarda alt görevlerde çalışmış olma şartı ve süresi arar. İlan edilen kadro veya pozisyon için bu şartı sağlayan personel bulunmaması durumu hariç olmak üzere, bu sürelerin en az altı ayının atamanın yapılacağı kurumda geçmiş olması esastır. Kurumlar atanılacak görevin niteliği itibariyle aranacak hizmet sürelerini, Devlet Memurları Kanunu
25991 sayılı Resmî Gazete’de yayımlanan (Mülga) Yükseköğretim Üst Kuruluşları ile Yükseköğretim Kurumları Personeli Görevde Yükselme ve Unvan Değişikliği Yönetmeliği'nin "Görevde yükselme suretiyle atanacaklarda aranacak genel şartlar" başlıklı 7. maddesinde, "Bu Yönetmelikte belirtilen kadrolara görevde yükselme suretiyle atanabilmek için; a) 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu
28970 sayılı Resmî Gazete'de yayımlanarak yürürlüğe giren Yükseköğretim Üst Kuruluşları İle Yükseköğretim Kurumları Personeli Görevde Yükselme ve Unvan Değişikliği Yönetmeliği'nin -görevde yükselme sınavının yapıldığı tarih itibarıyla yürürlükte olduğu hâlleriyle-; "Tanımlar" başlıklı 4. maddesinin (h) bendinde, "Hizmet süresi: 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu
657 sayılı Kanun
K28970 md.4
K657 md.68
K28970 md.6
K25991 md.7
K657 md.6
K23670 md.6
K657 md.7