Hukuk Genel Kurulu
02.12.2015
BOZULMASINA
YARGITAYKARARI
HUKUK
İş Hukuku
28460 sayılı Resmî Gazete’de yayımlanan 18.10.2012 tarihli ve 6356 sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu
4857 sayılı Kanun
2822 sayılı Kanun) 6 ncı maddesinin ikinci fıkrası ile 6356 sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu
6356 sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu
2802 sayılı Toplu İş Sözleşmesi Grev ve Lokavt Kanunu
6100 sayılı Hukuk Muhakemeleri Kanunu
2822 sayılı Toplu İş Sözleşmesi, Grev ve Lokavt Kanunu
4857 sayılı Kanun) 22 nci maddesine göre değil toplu iş sözleşmesine göre yapıldığı, 4857 sayılı Kanun’un 22 nci maddesindeki prosedüre uyulup işçinin yazılı rızasının alındığının da ispat edilmediği, işveren tarafından toplu iş sözleşmelerinin uygulanması neticesinde bireysel iş sözleşmesinde kararlaştırılan ücretin davacının toplu iş sözleşmesinden yararlanmaya başlaması üzerine düşürülmesinin 2822 sayılı Kanunu
2822 sayılı Kanun
4857 sayılı İş Kanunu
2802 sayılı Kanun
6754 sayılı Bilirkişilik Kanunu
2822 sayılı Toplu İş Sözleşmesi Grev ve Lokavt Kanunu
6100 sayılı Kanun
6356 sayılı Kanun
K2822 md.6
K6356 md.36
K4857 md.22
İçtihat Pro — Emsal Kararlarla Güçlü Savunma — ictihatpro.com
© 2026 İçtihat Pro — ictihatpro.com Bu belge 21.04.2026 tarihinde oluşturulmuştur. Resmi belge niteliği taşımaz.
Hukuk Genel Kurulu 2022/152 E. , 2023/550 K.
Tam metni görüntülemek için kayıt olun
Ücretsiz üyelik ile günlük 1 karar görüntüleme hakkı kazanın
© 2026 İçtihat Pro — ictihatpro.com | Bu belge bilgilendirme amaçlıdır. Resmi belge niteliği taşımaz.