9. Hukuk Dairesi

C)Yerci Mahkeme Kararının Özeti: Mahkemece, toplanan kanıtlar ve bilirkişi raporuna dayanılarak, davacının belirlenen çalışma süresi içinde ayda ortalama 25 gün çalışma yaptığı, sigorta primlerinin eksik yatırılması nedeni ile iş akdinin davacı işçi tarafından haklı olarak feshedildiği gerekçesi ile davanın kısmen kabulüne karar verilmiştir. D)Temyiz: Kararı davalı vekili temyiz etmiştir. E)Gerekçe: Davacı, iş akdinin haksız olarak feshedildiğini iddia etmiş, davalı ise iş akdinin haklı nedenle feshedildiğini savunmuş ve mahkemece SGK primlerinin işveren tarafından eksik ödenmesi nedeni ile iş akdinin davacı tarafından haklı olarak feshedildiği kabul edilerek davanın kısmen kabulüne karar verilmiştir. Davalı İşverenin sigorta primlerini eksik yatırdığı gerekçesi ile hakkında kesilen idari para cezalarının iptali için İstanbul 1. İdare Mahkemesinde dava açtığı anlaşılmakta olup İdare Mahkemesince verilen kararın henüz Danıştay aşamasında olduğu ve kesinleşmediği anlaşıldığından İstanbul 1. İdare Mahkemesinin 2008/1087 Esas 2009/313 Karar sayılı kararının kesinleşmesi beklenmeden eksik inceleme ile hüküm kurulması hatalıdır. E) Sonuç: Temyiz olunan kararın, yukarıda yazılı sebepten dolayı BOZULMASINA, bozma sebepleri uyarınca sair temyiz itirazlarının bu aşamada incelenmesine yer olmadığına, peşin alınan temyiz harcının istek halinde ilgiliye iadesine 09.06.2014 gününde oybirliğiyle karar verildi.