(Kapatılan) 21. Hukuk Dairesi

Esas No: E. 2011/1872
Karar No: K. 2011/6324
Karar Tarihi: 14.07.2011
Karar Sonucu: REDDİNE
Hukuk Alanı: Genel Hukuk

İçtihat Pro — Emsal Kararlarla Güçlü Savunma — ictihatpro.com

(Kapatılan)21. Hukuk Dairesi 2011/1872 E. , 2011/6324 K.

"İçtihat Metni"MAHKEMESİ :Asliye Hukuk (İş) Mahkemesi

K A R A R

Hüküm,

İş Mahkemesinden verilmiştir. 5521 sayılı İş Mahkemeleri Kanununun 8.maddesi hükmüne göre ise İş Mahkemelerinden verilmiş bulunan nihai kararların 8 gün içinde temyiz olunması gerekir. Olayda hüküm 13.02.2008 tarihinde temyiz eden davacı vekilinin yüzüne karşı tefhim edilmiş temyiz ise 06.12.2010 tarihinde vukubulmuştur. Gerekçeli kararın sonradan tebliğ edilmiş olması bu süreyi yeniden başlatmayacağı gibi gerekçeli kararın tebliğ tarihi olan 22.1.2010 gününe göre dahi 8 günlük temyiz süresi fazlası ile geçmiştir. O halde, 1.6.1990 Tarih ve 1989/3 E. 1990/4 K. sayılı Yargıtay İçtihadı Birleştirme kararı da gözönünde tutularak davacı vekilinin temyiz dilekçesinin süre aşımı yönünden reddi cihetine gitmek gerekmiştir.

SONUÇ: Yukarıda açıklanan nedenlerle davacı vekilinin temyiz dilekçesinin süreaşımı yönünden REDDİNE, temyiz harcının istek halinde davacıya iadesine, 14.07.2011 gününde oybirliğiyle karar verildi.

Karar Etiketleri

14.07.2011 REDDİNE YARGITAYKARARI HUKUK Genel Hukuk 5521 sayılı İş Mahkemeleri Kanunu K5521 md.8

(Kapatılan) 21. Hukuk Dairesi

SONUÇ: Yukarıda açıklanan nedenlerle davacı vekilinin temyiz dilekçesinin süreaşımı yönünden REDDİNE, temyiz harcının istek halinde davacıya iadesine, 14.07.2011 gününde oybirliğiyle karar verildi.

Tüketici Kredilerinde Erken Ödeme İndirimi Kararları (2026 Rehberi)

Ayıplı Hizmet Nedeniyle Tazminat: 2026 Güncel Emsal Karar Rehberi

Tüketici Sözleşmesinde Haksız Şart Tespiti: Emsal Kararlar ve Yargı Yolu (2026)

İşçi Alacaklarında Faiz Başlangıç Tarihi: Emsal Kararlar (2026)

Toplu İşten Çıkarma Usulleri ve Yargıtay Kararları (2026 Rehberi)