Taraflar arasındaki hizmet tespiti davasından dolayı yapılan yargılama sonunda İlk Derece Mahkemesince 2013/377 Esas sayılı dosyada davalı Selçuk Gıda End. İhr. İth. A.Ş. aleyhine açılan davanın reddine, 2013/377 Esas sayılı dosyası kapsamında Euro Gıda San. ve Tic. A.Ş. ve birleşen 2013/553 Esas sayılı dosyası kapsamında davalı ... aleyhine açılan davanın kısmen kabulüne, kısmen reddine dair verilen karara karşı davacı, davalı Euro Gıda San. ve Tic. A.Ş. ve Sosyal Güvenlik Kurumu Başkanlığı vekilleri tarafından yapılan istinaf başvuruları neticesinde davacı vekilinin istinaf başvurusunun reddine, davalı Euro Gıda San. ve Tic. A.Ş. vekili ile SGK Başkanlığı vekilinin istinaf başvurularının kabulüyle Ödemiş 1. Asliye Hukuk (İş) Mahkemesi'nin, 22.09.2017 tarihli, 2013/377 E, 2017/700 K. sayılı kararının 6100 sayılı Hukuk Muhakemeleri Kanunu'nun 353 üncü maddesinin birinci fıkrasının (b) bendinin 2 numaralı alt bendi uyarınca kaldırılmasına ve asıl ve birleşen davanın reddine karar verilmiş; karara karşı yapılan temyiz incelemesi sonucunda, Bölge Adliye Mahkemesi kararının bozulmasına karar verilmiştir.

Devam etmek için kayıt olun

Ücretsiz hakkınızı kullandınız.

Kayıtlı kullanıcılar günde 3 arama yapabilir ve 30 belgeye kadar görüntüleyebilir.

Ücretsiz Kayıt Ol Giriş Yap
Karar Etiketleri
15.06.2023 ONANMASINA YARGITAYKARARI HUKUK Sigorta Hukuku 5510 sayılı Kanun 6100 sayılı Hukuk Muhakemeleri Kanunu 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu 6100 sayılı Kanun) 369 uncu maddesinin birinci fıkrası ile 370, 371 inci ve 506 sayılı Kanunu 700 sayılı kararıyla; yapılan yargılama, toplanan deliller ve tüm dosya kapsamı birlikte değerlendirildiğinde; iş bu davanın 506 sayılı Kanunu 180 sayılı kararında, davacı Selçuk Gıda End.İth.İhr.A.Ş.'de 01.04.2005 tarihinde çalışmaya başladığını iddia etmişse de görgüye dayalı bilgisi bulunan aynı iş yerinde çalışan bordrolu tanıkların beyanları dikkate alındığında, davacının 31.09.2006 tarihinde çalışmaya başladığına dair, imza incelemesi sonucunda davacının imzasını da içerdiği anlaşılan işe giriş bildirgesindeki tarihin, davalı şirkette sigortalılık başlangıcı olarak alınması ve davacının sigortalılık bildirimi kadar çalıştığı dikkate alınarak davalı Selçuk Gıda End.İth.İhr.A.Ş.'ne karşı açılan hizmet tespiti davasının reddine dair verilen kararın yerinde olduğu; davacı vekilinin Euro Gıda San. ve Tic. A.Ş.'ne karşı açtığı davada ise mahkeme bordrolu çalışanların davacının mevsimlik işçi olarak çalıştığı beyanlarını dikkate alarak davalı işyerinde işe giriş bildirgesinin bulunduğu 26.06.2006-01.07.2011 tarihleri arasında Mayıs-Aralık ayları arasında kesintisiz çalıştığı dikkate alarak davalıya yönelik açılan davanın kısmen kabulüne dair hüküm kurmuş ise de dosya içinde bulunan davacının işe giriş ve işten ayrılış bildirgeleri, davacının imzalarının da bulunduğu hizmet sözleşmeleri ve askı ilan duyuru tutanakları, davacının imzasını taşıyan ücret puantaj kayıtları ile davacının sigortalılık bildirimlerinin düzenlendiği hizmet döküm cetvelinin birbiriyle örtüştüğü dikkate alındığında, davacının davalı şirkete giriş tarihi olan 26.06.2006 tarihinden itibaren davacının dava konusu olan dönem içerisinde kuruma bildirilen çalışmalarının davalı işveren tarafından belgelendiği anlaşılmakla dosyadaki belgelerin dikkate alınarak davacının sigortalılık bildirimi kadar çalıştığı, bu nedenle eksik çalışmalarının tespitine dair açılan "eldeki davanın reddine" dair hüküm kurulması gerektiği, HMK 355 inci maddesindeki düzenleme uyarınca, istinaf dilekçesinde belirtilen nedenler ve kamu düzenine ilişkin aykırılık bulunup bulunmadığı yönü gözetilerek yapılan incelemede, mahkeme hükmünün davacının Euro Gıda San. ve Tic. A.Ş.'de çalıştığı sürelerin tespitinde, davacının kendi imzasını taşıyan hizmet sürelerini belirten ücret bordroları dikkate alınmadığından davacının iddia ettiği eksik bildirimlerin kayıtlara dayalı olup aksinin davacı tarafından belge ve kanıtlarla ispatlanmadığı dikkate alındığında; 5510 sayılı Kanunu 6100 sayılı Kanun HMK md.355