Esas No
E. 2012/14485
Karar No
K. 2013/3582
Karar Tarihi
Karar Sonucu
ONANMASINA
Hukuk Alanı
Ceza Hukuku
Aramaya Dön
YARGITAY

12. Ceza Dairesi

E. 2012/14485 K. 2013/3582 T.
Karar Sonucu ONANMASINA
Resmî Atıf Yargıtay 12. Ceza Dairesi, E. 2012/14485, K. 2013/3582, T. 18.02.2013
PDF DOCX UDF
Karar Künyesi
Mahkeme
Yargıtay
Daire
12. Ceza Dairesi
Esas No
2012/14485
Karar No
2013/3582
Karar Tarihi
18.02.2013
Dava Türü
Ceza
Hukuk Alanı
Ceza Hukuku
Karar Sonucu
ONANMASINA
Karar Metni Tam metin · resmî kaynaktan

12. Ceza Dairesi         2012/14485 E.  ,  2013/3582 K.

"İçtihat Metni"Mahkemesi :Sulh Ceza Mahkemesi

Suç : Taksirle Yaralama

Hüküm : TCK'nın 89/1, 89/2-b, 62/1, 52/1-2-4 . maddeleri gereğince mahkumiyet

Taksirle yaralama suçundan sanığın mahkumiyetine ilişkin hüküm, sanık müdafii tarafından temyiz edilmekle, dosya incelenerek gereği düşünüldü; 04/05/2009 tarihli duruşma tutanağı zabıt katibi tarafından imzalanmamış ise de; bu celse esaslı işlem yapılmaması nedeniyle, bu husus sonuca etkili görülmeyip bozma nedeni yapılmamıştır.

Yapılan yargılamaya, toplanıp karar yerinde gösterilen delillere, mahkemenin kovuşturma sonuçlarına uygun olarak oluşan kanaat ve takdirine, incelenen dosya kapsamına göre; sanık müdafinin sanığın işyerinin yetkilisi ve sorumlusu olmadığına, mali müşavir olduğuna, hükme esas alınan bilirkişi raporunun usul ve kanuna , dosya içeriğine ve oluşa aykırı olduğuna, eksik araştırma ve inceleme sonucu karar verildiğine, iş yeri sorumlusunun tespit edilmediğine, sanığın kusurunun bulunmadığına, mağdurun anne ve babasının nezaret görevlerini yerine getirmediklerine, sanığın beraatine karar verilmesi gerektiğine, cezanın ertelenmesi ve hükmün açıklanmasının geri bırakılması gerektiğine, katılan tarafın zararının giderildiğine ilişkin yerinde görülmeyen temyiz itirazlarının reddiyle, hükmün isteme uygun olarak ONANMASINA, 18.02.2013 tarihinde oybirliğiyle karar verildi.

İlgili Mevzuat & Etiketler
ONANMASINA Yargıtay Ceza Ceza Hukuku 5237 sayılı Türk Ceza Kanunu TCK md.89/1
© 2026 İçtihat Pro — ictihatpro.com  |  Bu belge bilgilendirme amaçlıdır. Resmi belge niteliği taşımaz.

İçtihat Pro Blog